Vyhledávání a výběr vhodných kandidátů - recruitmentNaše nabídka Vyhledáváme vhodné kandidáty do všech regionů České republiky. Máme zkušenosti a obsadili jsme pracovní pozice obchodní, technické, finanční, administrativní i manažerské. Více v Reference / Úspěšně obsazené pracovní pozice. V rámci sjednané provize nabízíme ověření úrovně jazykových znalostí jednotlivých kandidátů; ve spolupráci s Vámi také počítačové gramotnosti či dalších specifických dovedností a znalostí. Tuto službu lze také spojit s psychodiagnostickými testy vybraných kandidátů. Naše služby Vám ušetří čas i peníze, vynaložené na celé výběrové řízení. Po definování požadovaného profilu nového pracovníka, vybíráme nejen z naší databáze kandidátů, ale také z odezvy na inzerci (v on-line médiích, tisku, úřadech práce), vytvoříme inzeráty, vybereme a oslovíme média, financujeme inzeráty. Postaráme se o posouzení a třídění doručených životopisů, první kontakty s kandidáty, o profesionálně vedené pohovory a testování uchazečů a budeme Vám prezentovat zpracované strukturované životopisy vybraných kandidátů, kteří splňují Vaše požadavky. Zprostředkujeme Vám s nimi osobní schůzky, v případě Vašeho zájmu také ověříme reference. Pokud jste ve velké časové tísni, poskytneme Vám tzv. rychlý výběr. Ten představuje výběr z naší databáze a odezvy na inzerci, kdy jsou Vám vyhovující kandidáti doporučení bez vstupního pohovoru v agentuře. Tuto službu často využívají společnosti, které mají centrálu v Praze, ale vybírají nového pracovníka pro svou pobočku ve vzdálenějším regionu České republiky. Po dohodě Vám zprostředkujeme kontakty a pohovory s kandidáty přímo ve Vaší pobočce nebo na centrále. Do okamžiku, kdy kandidát nastoupí do pracovního poměru, nevznikají Vaší společnosti žádné finanční výdaje! Naše garance
Máte-li zájem o nabídku našich služeb, využijte prosím přímých kontaktů nebo náš kontaktní formulář. |